奇貨一條“街”、車尾箱集市、傳統(tǒng)游戲攤位、粵潮手工制作、人才交友聯(lián)誼活動……11月11日晚，千燈湖畔熱鬧非凡。“同赴桂城就你”桂城人才嘉年華——青年人才“拉闊”（Live）玩唱會正式舉行，這是“桂城人才卡”發(fā)布以來開展的首場人才活動。

11月11日晚，桂城人才服務聯(lián)盟正式發(fā)布，首批33家商戶將為人才提供優(yōu)質(zhì)服務。/通訊員供圖

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黨的二十大報告提出，實施科教興國戰(zhàn)略，強化現(xiàn)代化建設人才支撐。在南海區(qū)桂城街道，青年活力人才也是創(chuàng)新發(fā)展的觸發(fā)點。2022年，桂城朝著“城市客廳典范、總部經(jīng)濟樣板、廣佛同城標桿、科創(chuàng)都市頂流、人才集聚高地”的目標爭先突圍。得人才者得天下，錨定這個目標，桂城全力打造宜居宜業(yè)的人才樂園，讓人才服務有品牌、人才政策有誠意、人才居住有配套，爭創(chuàng)廣東省人才工作示范鎮(zhèn)街。

桂城與人才的關系從來不是單線程，而是一場雙向奔赴：桂城給予人才最大的誠意、最好的資源、最優(yōu)的環(huán)境，人才得以發(fā)揮他們最大的價值，為桂城和南海帶來產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

11月11日晚，桂城人才服務聯(lián)盟正式發(fā)布，首批33家商戶將為人才提供優(yōu)質(zhì)服務。/通訊員供圖

精準優(yōu)質(zhì)的桂城優(yōu)勢：人才服務有品牌

在活動現(xiàn)場，人才服務聯(lián)盟、人才服務十大品牌、桂才IP逐個發(fā)布，將氛圍推向高潮。

今年8月，南海區(qū)發(fā)布首個專為提升人才服務而打造的南海鯤鵬人才服務聯(lián)盟，為人才提供多元、便利、精準的服務，打造一流營商環(huán)境和人才發(fā)展生態(tài)。桂城街道快速響應，以高標準構(gòu)建“黨建+人才”服務格局，成立桂城人才服務聯(lián)盟。

精準優(yōu)質(zhì)的人才服務一直是桂城的優(yōu)勢。桂城人才服務聯(lián)盟在11月11日晚正式發(fā)布，包含桂城轄區(qū)內(nèi)金融、房地產(chǎn)、醫(yī)療、酒店、商協(xié)會及其他生活配套等企業(yè)組織，首批商戶共33家。它們將從健康、居住、財富、出行（物流）四大方面，為人才提供優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)惠消費政策。

在健康方面，有佛山健翔醫(yī)院、和美安婦產(chǎn)醫(yī)院為人才提供體檢、養(yǎng)護等折扣優(yōu)惠；居住方面，有保利閱江臺等樓盤為人才提供專屬購房折扣，以及保利洲際酒店等為人才提供住宿、用餐、會議商務協(xié)議優(yōu)惠價；財富方面，中國農(nóng)業(yè)銀行南海桂城支行等針對人才訂制專屬服務優(yōu)惠；出行（物流）方面，有如祺出行、順豐速運為人才提供專屬優(yōu)惠福利，還有進口大眾、嵐圖汽車等15個品牌車商為人才提供不同的購車優(yōu)惠。

桂城人才引進工作誠意十足。當晚同步發(fā)布的“人才服務十大品牌”，便是桂城不斷創(chuàng)新服務模式，做深、做細、做實人才服務的有力證明。

“人才服務十大品牌”包括“人才管家”“交流聯(lián)誼”“智慧之旅”“銀企約會”“才智沙龍”“創(chuàng)業(yè)陪跑”“抱團助跑”“暢享人生”“體壇會友”“公益活動”等十項服務。桂城將通過這些品牌服務，堅持黨建引領，提高服務意識，讓人才既能享受自己的工作生活，又能“仰望星空”，一起奔向星辰大海。

隨著“粵潮桂城”的城市文化深入人心，“頂流”街道人才服務當然也要出圈，桂城將設計美學融入服務肌理，打造潮流產(chǎn)品——桂才IP。桂才IP以南海醒獅為設計原型，延伸“桂賓高才城就未來”品牌，創(chuàng)作桂城人才微信動畫表情包、筆記本、醒獅抱枕、便利貼、桂城人才四季環(huán)保袋等。這些好玩、好潮、好實用、好貼心的人才良品，將向全社會傳遞桂城的“愛才之音”“樂園之歡”，進一步深化桂城人才工作品牌。

真金白銀的桂城誠意：人才政策有特色

桂城歷來都是南海人才集聚的高地。2011年，南海提出實施“人才立區(qū)”戰(zhàn)略。目前，桂城人才認定人數(shù)已超萬人，占南海全區(qū)總認定人數(shù)近四成，其中全區(qū)近一半高層次人才集聚桂城。體量龐大的人才在桂城形成了合理的人才布局和多元化的人才結(jié)構(gòu)。

在引才聚才方面，桂城一直在做“大文章”，圍繞“高技術(shù)強產(chǎn)業(yè)”打造人才桂城，提升人才服務水平，構(gòu)建人才服務優(yōu)質(zhì)生態(tài)，營造識才、愛才、敬才、用才的社會環(huán)境。

今年，桂城正式提出“到2026年GDP突破1000億元”的目標，而人才，成為其提升競爭力的主要對象之一。為吸引、留住人才，桂城實施城產(chǎn)人融合發(fā)展策略，通過完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才環(huán)境、完善人才發(fā)展的城市品質(zhì)兩手抓，打造“桂賓高才城就未來”的桂城人才工作品牌。

如推出“桂城人才卡”，這是佛山首個鎮(zhèn)街版人才卡?！肮鸪侨瞬趴ā背浞肿鹬仄髽I(yè)對人才的自主認定和推薦，讓“何為人才由企業(yè)說了算”，并將與市、區(qū)人才評定錯位配合，聚焦企業(yè)核心管理人員和骨干技術(shù)人才，為人才提供優(yōu)質(zhì)的子女教育學位和貼心的醫(yī)療服務。

今年6月，千燈湖中央活力區(qū)正式亮相，桂城提出將從活力文化、活力城央、活力產(chǎn)業(yè)、活力人才四個維度打造千燈湖CAZ?；盍θ瞬欧矫?，桂城發(fā)布“千燈點點計劃”，提出在3年內(nèi)投入5000萬元，使千燈湖成為年輕人展現(xiàn)創(chuàng)造活力的最佳舞臺。

“千燈點點計劃”提出，將通過引入10個千燈品牌主理人、50名青年社群主理人，以文化創(chuàng)意為引擎，組織各類青年社群，吸引、孵化創(chuàng)意人才，打造出高品質(zhì)的內(nèi)容生態(tài)社區(qū)，實現(xiàn)青年匯聚與城市發(fā)展的有機融合和良性互動，提升南海對青年人才的感召力和承載力。

同時，桂城還將通過“電商扶持”“南海鯤鵬人才計劃”“重點文創(chuàng)項目落地補貼”等全方位政策支撐，全力構(gòu)筑一條千燈湖無限活力環(huán)。桂城正以“真金白銀”的扶持政策，以最大的誠意吸引人才、留住人才。

“這里不僅有傳說中的‘大城資源、小城成本’，還有良好的時尚、潮流、活力氛圍，是一個非常適合年輕人打拼的地方?！苯衲?9歲的李曉杰是江西人，大學畢業(yè)后來到桂城打拼，目前跟朋友一起創(chuàng)業(yè)，經(jīng)營著一家傳媒公司。李曉杰說，桂城陸續(xù)推出的各項人才政策讓他感受到了滿滿的誠意，更加堅定了他扎根這座城市的決心。

人才政策不能僅存在于文件上，而要切實走進群眾心里。針對市、區(qū)最新人才政策，桂城每年都會舉辦多場宣講會，對轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)、教育系統(tǒng)、醫(yī)療系統(tǒng)、事業(yè)單位進行人才政策宣講全覆蓋，積極提高人才政策知曉度。桂城還高標準建設人才服務黨群活動特色陣地，“園區(qū)黨群服務中心+人才服務驛站”模式在桂城全面鋪開，切實夯實“黨建+人才”服務陣地。

宜居宜業(yè)的桂城品質(zhì)：人才居住有配套

產(chǎn)業(yè)跟著人才走，人才跟著配套走。桂城有才更愛才，除了建立覆蓋人才生活服務、創(chuàng)業(yè)扶持以及建立歸屬感的政策體系，打造宜居宜業(yè)人才樂園也是留住人才的重要舉措。

在桂城，十大城市主題產(chǎn)業(yè)社區(qū)建設正加快推進，每個產(chǎn)業(yè)社區(qū)就是15分鐘“工作+生活+娛樂”高度融合圈。便捷的交通配上高質(zhì)量的生活居住、零售商業(yè)、休閑娛樂，再融入制造研發(fā)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、孵化服務，讓創(chuàng)業(yè)者、上班族、高端人才不出社區(qū)即可實現(xiàn)“生產(chǎn)+生活”，目的就是讓大家工作忙時有價值，下班閑時有滋味。

同時“公園城市”“教育強鎮(zhèn)”“粵潮桂城”等城市名片不斷擦亮，目的就是讓大家在桂城享受到“大城資源、小城成本”的優(yōu)質(zhì)服務，讓大家在最有顏值、最有活力的地方拼才華。

具體來看，桂城目前累計建成各類公園超180個，轄區(qū)平均每平方公里就有2個公園，打造起“萬畝公園成帶”“千畝公園成林”“社區(qū)公園成網(wǎng)”“在城市游山玩水、在公園工作生活”的優(yōu)質(zhì)環(huán)境。桂城在“十三五”時期便完成新改擴建中小學校17所，新增優(yōu)質(zhì)學位超2.2萬個，“要想孩子早成才，請到南海桂城來”早已成為廣佛地區(qū)一張閃亮的金字招牌。除了教育的優(yōu)質(zhì)均衡以外，醫(yī)療配套也日益完善。今年，隨著“桂城之光”粵潮美學空間計劃發(fā)布，疊水小鎮(zhèn)等20個美學空間計劃正式“官宣”，拉開了如火如荼的桂城“文化美學之旅”……

此外，桂城還將實施桂城人才公寓保障工程，未來五年儲備不少于5000間人才公寓和人才住房。11日晚，桂城人才公寓系統(tǒng)同步發(fā)布，目前已有智盈（園區(qū)）公租房A座、建方寓怡海路店兩處人才公寓上線。據(jù)桂城街道黨工委委員梁啟聰介紹，在該系統(tǒng)上線之前，申請人一般通過電話咨詢公寓租賃問題，無法看到戶型和公寓實際情況。如今該系統(tǒng)很好地解決了這個問題，另有公寓申請、公寓查看、公寓續(xù)租、公寓退租等多個功能，一鍵解決人才居住需求和生活問題。

“桂城未來要建設一個什么樣的城市？我們的觀念很清晰，就是一切圍繞人的需求，特別是當下年輕人的需求開展各項工作。”桂城街道黨工委副書記、街道辦事處主任余輝表示，桂城將從整個城市的公共服務配套、城市品質(zhì)、產(chǎn)業(yè)選擇等方面展開建設，打造“好看、好吃、好玩、好安心、好賺錢”的“五好”活力城市，讓年輕人能夠在桂城扎根，追求夢想，找到舞臺，提升價值，成就事業(yè)。

文/佛山日報記者李寧 通訊員岑學勤、周月明

關鍵詞： 桂城街道 人才公寓